Di E17 Course, coaching dan mentoring merupakan dua pendekatan yang berbeda namun saling melengkapi dalam mendukung perkembangan peserta dalam program pelatihan.

• Coaching: Proses di mana peserta belajar secara langsung dengan seorang instruktur untuk mengembangkan keterampilan dan merumuskan rencana untuk mencapai kesuksesan dalam karir atau pengembangan pribadi. Instruktur akan memberikan panduan, umpan balik, dan dukungan kepada peserta untuk membantu mengatasi hambatan, sehingga mencapai potensi maksimal mereka.
• Mentoring: Melibatkan hubungan jangka panjang antara peserta dengan instruktur yang memiliki pengalaman dan pengetahuan di bidang tertentu. Mentor memberikan bimbingan, saran, dan inspirasi berdasarkan pengalaman mereka sendiri. Bertujuan untuk mengembangkan keterampilan, pemahaman, dan jaringan yang diperlukan untuk sukses dalam karir atau bidang tertentu.

Kedua pendekatan ini diterapkan di E17 Course untuk memberikan dukungan yang holistik kepada peserta dalam mencapai tujuan dan potensi mereka dalam program pelatihan. Melalui coaching dan mentoring, peserta dapat mendapatkan bimbingan yang personal dan berharga yang membantu peserta tumbuh dan berkembang secara profesional dan pribadi.

Portofolio di E17 Course adalah kumpulan kerja atau proyek yang telah diselesaikan oleh peserta selama program pelatihan. Portofolio ini mencerminkan kemampuan, prestasi, dan pengalaman peserta dalam bidang yang mereka pelajari.

Portofolio dapat mencakup contoh-contoh karya, proyek-proyek, hasil-hasil ujian, serta refleksi pribadi tentang pembelajaran dan pencapaian selama program pelatihan. Portofolio ini dapat digunakan sebagai alat untuk mempresentasikan kemampuan peserta kepada calon majikan atau institusi pendidikan, serta untuk menunjukkan perkembangan mereka selama waktu belajar.

Job Connect di E17 Course adalah layanan yang ditawarkan untuk membantu peserta dalam mencari dan terhubung dengan kesempatan kerja yang sesuai dengan latar belakang, keahlian, dan minat mereka. E17 Course bekerja sama dengan berbagai perusahaan dan mitra industri untuk mengidentifikasi peluang karir yang cocok dengan profil peserta. Memberikan dukungan dalam proses pencarian kerja, termasuk penyusunan resume, persiapan wawancara, serta memberikan informasi tentang peluang kerja dan pasar tenaga kerja terkini.

Dengan layanan Job Connect ini, peserta dapat lebih mudah menemukan kesempatan kerja yang sesuai dengan tujuan karir setelah menyelesaikan program pelatihan di E17 Course.

E17 Course menawarkan tiga pilihan kelas pelatihan yang dapat kamu pilih:

• Kelas Reguler: Untuk kelompok peserta dengan minimal 8 orang. Menawarkan lingkungan pembelajaran yang kolaboratif agar dapat berinteraksi dengan sesama peserta dan berbagi pengalaman.
• Kelas Exclusive: Menawarkan pengalaman pembelajaran yang lebih cepat. Mendapatkan perhatian lebih dari instruktur karena jumlah peserta dibatasi, untuk memperoleh pemahaman yang lebih dalam dalam waktu yang lebih singkat.
• Kelas Privat: Kelas yang dirancang khusus untuk kamu. Kamu akan mendapatkan perhatian penuh dari seorang instruktur. Kelas ini dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan tingkat keterampilan secara spesifik, untuk memastikan kamu mendapatkan manfaat maksimal dari pembelajaran.

Tidak selalu diperlukan memiliki latar belakang IT atau multimedia untuk belajar di E17 Course. E17 Course menawarkan berbagai program pelatihan yang dirancang untuk berbagai tingkat pengalaman, mulai dari pemula hingga tingkat lanjutan.

Beberapa program mungkin membutuhkan pengetahuan dasar tentang IT atau multimedia, namun ada juga program yang dirancang khusus untuk pemula dan tidak memerlukan pengalaman sebelumnya.

E17 Course menyediakan program-program yang mencakup pelatihan dasar, sehingga kamu dapat memulai dari awal bahkan jika kamu tidak memiliki latar belakang dalam IT atau multimedia. Tim instruktur dan mentor di E17 Course akan membimbing kamu melalui proses pembelajaran dan memberikan dukungan untuk memastikan bahwa kamu berhasil mengikuti program pelatihan tanpa memandang latar belakang Anda.